![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Praca na Ukrainie tylko z wizą
Od 17 kwietnia 2017 r. cudzoziemiec, który ma być zatrudniony na Ukrainie, musi mieć wizę długoterminową w celu ubiegania się o pozwolenie na pobyt czasowy. Wymóg ten obowiązuje niezależnie od obywatelstwa.
Procedura uzyskiwania wiz ukraińskich została uproszczona. Przede wszystkim wprowadzono elektroniczną wizę turystyczną lub dla wyjazdów służbowych na Ukrainę. Zgłoszenie i wydanie dla jednorazowych wjazdów może być dokonane online przez Internet lub przy użyciu środka telekomunikacyjnego.
Wiza długoterminowa „typu D", wykorzystywana głównie do celów zatrudnienia na Ukrainie, zwiększa dopuszczalny okres trwania podróży do 90 zamiast 45 dni. Wizę można otrzymać jako wizę wielokrotnego wjazdu, gdzie wskazane zostaną czas pobytu oraz liczba wjazdów.
Obowiązkowym dokumentem niezbędnym do składania wniosków o wszystkie typy wiz jest pisemne potwierdzenie posiadania wystarczających środków finansowych na planowany pobyt na Ukrainie.
—Krystian Stanasiuk, LL.M., radca prawny, partner w Kancelarii Taylor Wessing w Warszawie,
—Olga Tauzhnianska, Associate w Kancelarii Taylor Wessing w Kijowie
